社内紹介

〈中途社員インタビュー:Vol.6〉未経験から憧れのシステムエンジニアへ

氏名:孝行さん
入社日:2024年1月
部署: ソリューションチーム(上席:赤津さん)

孝行さん「転職サイトでライズクリエイションからオファーがきていて、とりあえず応募してみたのがスタートだったんですけど、一人暮らしを始めたときに親戚から、ライズクリエイションのキッチン用品が送られてきたんです。その時にこの会社だったんだと知って、この縁をきっかけにライズクリエイションについてもっと知りたいなと思ったのが決め手になったと思います。それと面接を通じて社内見学をしたときに、皆さんの髪型・服装を見て仕事の自由度が高くて楽しそうな雰囲気だなと感じたのが好印象でした!」

インタビュアー「最初に応募されたのは、ECモールの販売広告や商品開発だったんですよね?」

赤津さん「そうですね。モール関係を担当するか、システムで社内改善するソリューションを担当するか、一か月体験してみる?って話になったんですよね。それから実際に体験してもらって感想を聞いた時に『ソリューションが楽しいです。』って言ってくれたので、ソリューション担当でいこうって決まりました。」

インタビュアー「なるほど。ちなみになぜSE(システムエンジニア)をやろうと思ったんですか?」

孝行さん「父親がSEの仕事に就いていて、前々から業務内容の話も詳しく聞いていたので、その影響が大きいかと思います。あとは大学でも学んでいたので、SEに対して憧れがありました!」

孝行さん「システムを作って業務を効率化したり、社内から業務の改善依頼があれば検討して形にしたりしています。」

インタビュアー「業務上どの部署にも関わっていると思いますが、チーム内で割り振り方みたいなのってあるんですか?」

赤津さん「システムを作る担当者は決めるんですけど、どういったシステムがあってどう動いているのかは全員に共有していますし、誰かがいなくなっても対応できるように全て把握してもらっています。」

インタビュアー「なるほど。全員が状況に応じて対応できるように共有するってことですね。」

インタビュアー「入社して4か月で早いですね!」

孝行さん「正直めちゃめちゃ難しいです。」

赤津さん「入社してまだ四か月なのに難しいシステムも担当してもらってるし、未経験やと思えないくらい成長が早いと思ってます。」

孝行さん「ありがとうございます!」

孝行さん「最初はめちゃめちゃ不安でしたね。【GAS】っていうスプレッドシートの裏で動かすコードで、それを選択したら勝手に計算してくれる機能があるんですけど全然知らなくて、なにそれ?って感じでした。」

インタビュアー「数式とは何が違うんですか?」

赤津さん「他のスプレッドシートから取ったりインポートってありますけど、それだと容量が重くなるんですよね。そうじゃなくて、裏で構築して作ったものを出せばスプレッドシートが重くならないので【GAS】を利用しています。」

インタビュアー「そういった業務って未経験でも可能なんですか?」

赤津さん「やる気さえあれば未経験でも大丈夫です。正直、業務内容も会社によって違うし、実際に業務をやってみて次第に覚えるって感じですね。」

インタビュアー「なるほど。最初はできる事からこなしていく流れなんですか?」

赤津さん「そうですね。課題を提示して実際にやってもらう感じです。簡単な書き方とかは教えるんですけど、基本は自分の検索能力で実践してもらってます。」

インタビュアー「そんな中、実際に入社してみてどうでしたか?」

孝行さん「想像以上に業務内容が多くて難しいんですけど、それでも楽しいと思える仕事なので頑張れてます!」

孝行さん「大変だったことは、自分で調べることが多いから検索能力が必要だし勉強しないとついていけないと感じたことです。実際に倉庫に行って梱包から出荷までの業務を体験してみて、その流れを理解した上でシステム改善に繋げたりするので、頭の中で情報を整理するのが大変でしたね。勉強をするにも興味がないと続かないので、ソリューションじゃなかったら勉強をするのにも苦労していたと思います。」

インタビュアー「なるほど。日々勉強し続ける分、成長が早そうですね!」

赤津さん「基本的にずっと勉強です。PHPにもバージョンがたくさんあって、バージョンが変わればこっちも変えてって常に更新し続けないといけないので、それに合わせて勉強は欠かせないですね。」※PHPとはwebサイトやwebアプリケーションの開発に適したプログラミング言語のこと

インタビュアー「都度、システム方法を変えるってめっちゃ大変じゃないですか?極端に言えば1年覚えたことが、ある時意味がなくなったりするってことですよね?」

赤津さん「そうですね。時代の流れでもっと簡単な関数ができたり便利になったりすることが多いですし、逆に使ってたサポートが無くなることもあるので、臨機応変に対応する必要があります。」

インタビュアー「逆に良かったことはありますか?」

孝行さん「状況に合わせて勉強を欠かさない分、それだけ知識を習得できるので『賢くなったな』っていう自己成長を実感できることです。」

インタビュアー「入社してから四か月で業務をこなしながら、システムの知識を習得してってここまでの変化を考えると本当にすごいですよね!」

孝行さん「【成長】だと思います。未経験で入社した僕が、日々知識を習得しながら成長できているのは、サポートしてくれるチームの皆さんと挑戦に対して背中を押してくれるライズクリエイションおかげなので、本当に感謝しています。」

インタビュアー「素晴らしいです!では最後に【今後一緒に働きたい人】とはどんな人ですか?」

赤津さん「常に物事を追求して、学び続ける向上心のある方ですかね。あとは社内のシステムを改善したり、誰かの役に立つことに対して楽しいと感じてくれる人がいいなって思います。」

孝行さん「僕も赤津さんと同じような意見なんですけど、上を目指してどんどんチャレンジしていきたいっていう向上心のある方と働けたら、自分にとってもいい刺激になるのでいいなって思います。」

インタビュアー「質問は以上になります。ありがとうございました!」

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